Assistente de Benefícios

Apoiar na gestão dos benefícios junto as empresas associadas, participar nas visitas a empresas associadas e apoio ao treinamento das respectivas equipes de gestão de pessoas, apoiar na gestão administrativa e financeira, e na elaboração de relatórios e acompanhamento de indicadores.

Perfil desejado: pró-ativo, comunicativo, boa postura profissional, foco em resultados, boa comunicação oral e escrita, organização, senso crítico e colaborativo, capacidade de cumprir metas de entregas periódicas.

Responsabilidades:

• Atendimento das demandas dos associados e empresas interessadas nos benefícios oferecidos pela entidade (tais como planos de saúde, odontológico, seguros, previdência, saúde e segurança do trabalho, convênios)
• Acompanhamento e realização das movimentações de adesões aos benefícios nos sistemas internos.
• Intermediação entre associadas e parceiros provedores dos benefícios;
• Apoio à captação de novas adesões de associadas aos benefícios;
• Apoio à gestão da documentação, contratos, certidões e documentos em geral;
• Realização de visitas a empresas associadas e apoio ao treinamento das respectivas equipes de gestão de pessoas;
• Apoio na gestão administrativa e financeira dos convênios e benefícios;
• Apoio na elaboração de relatórios e acompanhamento de indicadores;
• Realização de contato periódico junto a parceiros e associados para acompanhamento da saúde e satisfação dos serviços;

Formação Desejada:

Ensino superior completo ou em formação em Administração, Ciências Contábeis, Ciência da Informação, Secretariado, Economia e áreas afins;

Diferenciais:

Experiência no atendimento à empresas, conhecimento sobre benefícios oferecidos a empresas, domínio das ferramentas do google drive e pacote office (nível intermediário), conhecimento de software de gestão de projetos e tarefas (ASANA);

Habilidades desejadas:

• Facilidade em organizar e executar processos em etapas bem estruturadas,
• Conhecimentos em gestão (administrativa, qualidade e gestão do conhecimento);
• Habilidade em lidar com diferentes documentos, informações e dados.
• Organização e proatividade para sugerir soluções para uma melhor gestão do
• ambiente de trabalho e dos processos. O trabalho requer muita atenção e foco, dado a circulação de documentos e demandas diferentes para intermediação entre associadas e parceiros.
• Bom relacionamento interpessoal, identificar oportunidades e dificuldades internas e das associadas.
• Interesse e vontade de aprender e se desenvolver são diferenciais importantes.

O que oferecemos:

Cultura onde as pessoas são colaborativas e solícitas; ambiente de trabalho com equipes engajadas pela busca da satisfação dos associados; investimento em seu desenvolvimento por meio de incentivos a cursos e treinamentos; biblioteca corporativa com livros atualizados; frutas frescas todos os dias;

Alguns dos nossos benefícios:

• VA/VR no valor 704,00 mensais;
• Vale transporte: sem desconto;
• Plano de saúde nacional e plano dental: após 3 meses de experiência;
• Previdência complementar: se houver adesão por parte do colaborador (após 3 meses) a empresa também contribui mensalmente;
• Seguro em grupo;
• Banco de horas homologado;
• Anuênio;
• Abono de férias 40%;
• Apoio anual no valor de R$ 1.000,00, após 3 meses de contratação, para capacitações.